Organisme pour les adultes vivant avec un problème de santé mentale et qui résident sur le territoire des Chutes-de-la-Chaudière.
LE MILIEU DE VIE permet de:
- Briser son isolement
- Favoriser son autonomie
- Se créer un réseau social
Le tout, sur base volontaire et selon les besoins de la personne. C'est un milieu axé sur la vie en groupe.
Voici quelques exemples d'activités à l'organisme:
- Ateliers de discussion, d'information et de croissance personnelle sur différents thèmes
- Ateliers de cuisine
- Repas communautaire
- Café-rencontre sur divers sujets
- Activités sportives et de plein-air
- Sorties culturelles et de loisirs
- Activités de création
Bref, c'est un milieu de vie accueillant et dynamique!
PROGRAMME ACTION/PLATEAU DE TRAVAIL
Ce volet est offert en collaboration avec le Centre local d'emploi et la Commission scolaire des Navigateurs
Pour qui?
Les adultes qui veulent briser leur isolement, se mettre en action, développer des habiletés et leur autonomie. Le projet de vie de ces personnes est d'accéder au marché du travail ou de retourner aux études.
Les objectifs du plateau de travail:
- Briser l'isolement
- Accroître les habiletés sociales
- Développer les compétences personnelles et les qualités d'employabilité
- Favoriser l'autonomie
Comment?
- Démarche de groupe axées sur le rétablissement
- Ateliers de formation liés à l'intégration socioprofessionnelle
- Ateliers de cuisine collective
- Plateau de travail et stage selon les intérêts de la personne
- Présence demandée 4 jours / semaine
- Soutien dans des objectifs personnels
- Possibilité d'allocation mensuelle et/ou le remboursement des frais de transports
SUIVI EN EMPLOI
Pour qui?
Pour les personnes qui vivent des difficultés en emploi en raison d’un problème de santé mentale. Ce service est offert tant aux personnes qui occupent unemploi régulier qu’un emploi en entreprise de travail adapté (ETA) ou un emploi subventionné (CIT). Bien que ce soit souvent souhaitable, il n’est pas nécessaire que l’employeur soit impliqué dans la démarche de suivi.
Pour les employeurs qui ont à leur emploi des personnes qui éprouvent des difficultés en raison d’un problème de santé mentale et qui désirent un support pour favoriser le maintien en emploi de leurs employés.
Comment?
- Accueil et évaluation des capacités professionnelles.
- Référence et accompagnement dans une démarche pré-emploi.
- Rencontres individuelles dans le milieu de travail ou aux bureaux de la Passerelle.
- Sensibilisation auprès de l’employeur en regard des difficultés de la personne.
- Services conseil aux employeurs pour l’adaptation des tâches de la personne.
- Groupe de discussion et d’entraide pour les travailleurs ou les employeurs.
